Förskollärare
Degerfors kommun
📍 Degerfors
⏰ Heltid
📋 Vanlig anställning
🗓 Ansök senast 31 maj 2026
✦ Få fler intervjuer
Generera ett personligt brev anpassat för just den här rollen — på under en minut.
Skapa ansökan – från 49 kr Gratis att söka · Ingen registrering · Premium 49 kr/månOm jobbet
Herrgårdens förskola är centralt placerad i Degerfors. Vi har i dagsläget tre avdelningar där barnen indelade i yngre- och äldre-barnsgrupper. Vi ser lärmiljön som en aktiv del av undervisningen, där den både berikar och fördjupar barnens utveckling och lärande. Vår utemiljö är en viktig del av vår pedagogiska vardag och vi har en stor varierad gård som är indelad i zoner. Vi vistas ute varje dag, oavsett väder, och använder närmiljön som en naturlig del av vår undervisning.
2 plats(er).
ARBETSUPPGIFTER
Som förskollärare i Degerfors kommer du att arbeta tillsammans med erfarna pedagoger i syfte att möta våra yngsta barn med omsorg, utveckling och lärande. Tillsammans med dina kollegor ansvarar du för verksamhetens utveckling och det systematiska kvalitetsarbetet och detta görs genom stor frihet att själva skapa den bästa lärmiljön för barnens utveckling. Du kommer att ingå i en lärgrupp och bidra till diskussioner kring förskolans kvalitetsarbete.
KVALIFIKATIONER
För att vara aktuell för tjänsten ser vi gärna att du:
• Är utbildad förskollärare och har förskollärarlegitimation (alternativt snart färdigutbildad)
• Har tidigare erfarenhet av förskoleyrket
• Är väl förtrogen med förskolans styrdokument
• Är bekväm med dokumentation och digitala verktyg
• Goda kunskaper i svenska - både tal och skrift
Då Degerfors Kommun är ett finskt förvaltningsområde är det även meriterande om du har kunskaper i det finska språket.
För att trivas i rollen behöver du vara flexibel och lösningsorienterad med ett positivt förhållningssätt. Du gillar att ta initiativ, både själv men i samarbete med andra, och strävar efter att utveckla verksamheten du arbetar i. Självklart har du också ett gott bemötande mot både barn och vårdnadshavare i enlighet med vår värdegrund.
Löneform: Månadslön.
Anställningsform: Tillsvidareanställning.
Varaktighet: Tillsvidare.
Arbetstid: Dagtid.
Då Degerfors Kommun är en offentlig organisation blir dina ansökningshandlingar offentliga i samband med att du ansöker till en tjänst hos oss. Detta i enlighet med Offentlighets - och sekretesslagen (2009:400).
Detta innebär också att dina ansökningshandlingar kan komma att begäras ut av tredje part. Detta gäller under pågående rekryteringsprocess såväl som efter avslutad process.
2 plats(er).
ARBETSUPPGIFTER
Som förskollärare i Degerfors kommer du att arbeta tillsammans med erfarna pedagoger i syfte att möta våra yngsta barn med omsorg, utveckling och lärande. Tillsammans med dina kollegor ansvarar du för verksamhetens utveckling och det systematiska kvalitetsarbetet och detta görs genom stor frihet att själva skapa den bästa lärmiljön för barnens utveckling. Du kommer att ingå i en lärgrupp och bidra till diskussioner kring förskolans kvalitetsarbete.
KVALIFIKATIONER
För att vara aktuell för tjänsten ser vi gärna att du:
• Är utbildad förskollärare och har förskollärarlegitimation (alternativt snart färdigutbildad)
• Har tidigare erfarenhet av förskoleyrket
• Är väl förtrogen med förskolans styrdokument
• Är bekväm med dokumentation och digitala verktyg
• Goda kunskaper i svenska - både tal och skrift
Då Degerfors Kommun är ett finskt förvaltningsområde är det även meriterande om du har kunskaper i det finska språket.
För att trivas i rollen behöver du vara flexibel och lösningsorienterad med ett positivt förhållningssätt. Du gillar att ta initiativ, både själv men i samarbete med andra, och strävar efter att utveckla verksamheten du arbetar i. Självklart har du också ett gott bemötande mot både barn och vårdnadshavare i enlighet med vår värdegrund.
Löneform: Månadslön.
Anställningsform: Tillsvidareanställning.
Varaktighet: Tillsvidare.
Arbetstid: Dagtid.
Då Degerfors Kommun är en offentlig organisation blir dina ansökningshandlingar offentliga i samband med att du ansöker till en tjänst hos oss. Detta i enlighet med Offentlighets - och sekretesslagen (2009:400).
Detta innebär också att dina ansökningshandlingar kan komma att begäras ut av tredje part. Detta gäller under pågående rekryteringsprocess såväl som efter avslutad process.