Rektor till Ölyckeskolan i Eslövs kommun
Eslövs kommun
📍 ESLÖV
⏰ Heltid
📋 Vanlig anställning
🗓 Ansök senast 24 maj 2026
✦ Få fler intervjuer
Generera ett personligt brev anpassat för just den här rollen — på under en minut.
Skapa ansökan – från 49 kr Gratis att söka · Ingen registrering · Premium 49 kr/månOm jobbet
1 plats(er).
Är du en ledare som tar ansvar för både dagens uppdrag och framtida utveckling? då kan detta vara något för dig.
Vi söker en erfaren rektor som leder med tillit, tydlighet och engagemang. Du har förmågan att se helheten, följer vad som händer inom skola och samhälle och omsätter omvärldens krav och möjligheter till utveckling i praktiken.
Nu söker vi en rektor till Ölycke skolområde som vill ta ett övergripande ansvar för områdets grundskolor och driva skolutveckling tillsammans med andra chefer.
Ditt uppdrag
I rollen som områdesrektor för Ölycke skolområde har du övergripande ansvar för Ölyckeskolan, Flyinge skolan och Harlösa skola. Du leder utvecklingen i området genom tre biträdande rektorer. Du arbetar strategiskt, med ett tydligt helhetsperspektiv på skolområdet, och leder genom ett tillitsbaserat ledarskap.
I uppdraget ingår att:
Vara områdesrektor för ett skolområde med tre biträdande rektorer
Leda genom ett tillitsbaserat ledarskap som skapar ansvar och engagemang
Ha ett övergripande ansvar för skolområdets helhet och utveckling
Bedriva aktiv omvärldsbevakning och omsätta nya behov, krav och möjligheter i verksamheten
Skapa gemensam riktning, struktur och samsyn i området
Följa upp och driva skolutveckling med fokus på undervisning och resultat
Driva ett systematiskt kvalitetsarbete som stödjer långsiktig utveckling
Arbeta utifrån skollag, läroplan och kommunens styrdokument
Samverka nära med förvaltningens ledning
Din erfarenhet
För att lyckas i uppdraget ser vi att du är trygg i skolledarrollen och har vana att arbeta strategiskt med både människor, resurser och helhetsfrågor.
Vi söker dig som har:
Genomförd rektorsutbildning
Flerårig erfarenhet som rektor inom grundskola
God kunskap om undervisningsutveckling
Erfarenhet av systematiskt kvalitetsarbete
Förmåga att arbeta med övergripande perspektiv och omvärldsbevakning
God förståelse för skolans uppdrag i offentlig verksamhet
Har du även erfarenhet av att leda andra chefer ser vi det som meriterande
Är det här du?
Du är en trygg och relationsskapande ledare som kombinerar tillit med tydlighet. Du har lätt för att lyfta blicken, se samband och fatta beslut som gynnar helheten – inte bara enskilda delar.
Du är en person som:
Leder med tillit, dialog och ansvar
Har förmåga att se helheten i ett skolområde
Är nyfiken och uppdaterad på utveckling inom skola och samhälle
Omsätter omvärldens krav till konkret utveckling i verksamheten
Skapar förtroende och engagemang hos chefer och medarbetare
Arbetar strukturerat och ansvarsfullt med personal och ekonomi
Har elevernas lärande och trygghet i fokus
Vi erbjuder
Hos oss får du ett uppdrag där helhetstänkande, tillit och utveckling står i centrum.
Övrigt
Sista ansökningsdag 24maj
Intervjuer kommer ske den 27 Maj och den 28 Maj och vi uppskattar om du kan planera din kalender utifrån detta.
Det finns många goda anledningar till att välja Eslövs kommun som arbetsgivare.
Här har vi samlat några av dem:
https://eslov.se/arbete-och-arbetsmarknad/jobba-hos-oss/kommunen-som-arbetsgivare/
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt. Vid problem med ansökan var god kontakta Visma support 0771-693 693
Dina ansökningshandlingar är allmänna handlingar och hanteras enligt offentlighetsprincipen. Om du har skyddad identitet ansöker du genom att skicka in din ansökan skriftligen eller lämna den i Kontaktcenter på Gröna Torg 2. Märk din ansökan med Rekryteringsavdelningen och annonsens referensnummer.
Enligt Lag om registerkontroll skall du vara beredd att lämna ett registerutdrag (högst ett år gammalt) ur polisens belastningsregister. Utdraget beställs av den arbetssökande själv från Rikspolisstyrelsen.
https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/
Medarbetare sökes under förutsättning att tjänsten inte måste tas i anspråk av redan anställd personal eller personer med företrädesrätt.
Löneform: Månadslön.
Anställningsform: Tillsvidareanställning.
Varaktighet: Tillsvidare.
Är du en ledare som tar ansvar för både dagens uppdrag och framtida utveckling? då kan detta vara något för dig.
Vi söker en erfaren rektor som leder med tillit, tydlighet och engagemang. Du har förmågan att se helheten, följer vad som händer inom skola och samhälle och omsätter omvärldens krav och möjligheter till utveckling i praktiken.
Nu söker vi en rektor till Ölycke skolområde som vill ta ett övergripande ansvar för områdets grundskolor och driva skolutveckling tillsammans med andra chefer.
Ditt uppdrag
I rollen som områdesrektor för Ölycke skolområde har du övergripande ansvar för Ölyckeskolan, Flyinge skolan och Harlösa skola. Du leder utvecklingen i området genom tre biträdande rektorer. Du arbetar strategiskt, med ett tydligt helhetsperspektiv på skolområdet, och leder genom ett tillitsbaserat ledarskap.
I uppdraget ingår att:
Vara områdesrektor för ett skolområde med tre biträdande rektorer
Leda genom ett tillitsbaserat ledarskap som skapar ansvar och engagemang
Ha ett övergripande ansvar för skolområdets helhet och utveckling
Bedriva aktiv omvärldsbevakning och omsätta nya behov, krav och möjligheter i verksamheten
Skapa gemensam riktning, struktur och samsyn i området
Följa upp och driva skolutveckling med fokus på undervisning och resultat
Driva ett systematiskt kvalitetsarbete som stödjer långsiktig utveckling
Arbeta utifrån skollag, läroplan och kommunens styrdokument
Samverka nära med förvaltningens ledning
Din erfarenhet
För att lyckas i uppdraget ser vi att du är trygg i skolledarrollen och har vana att arbeta strategiskt med både människor, resurser och helhetsfrågor.
Vi söker dig som har:
Genomförd rektorsutbildning
Flerårig erfarenhet som rektor inom grundskola
God kunskap om undervisningsutveckling
Erfarenhet av systematiskt kvalitetsarbete
Förmåga att arbeta med övergripande perspektiv och omvärldsbevakning
God förståelse för skolans uppdrag i offentlig verksamhet
Har du även erfarenhet av att leda andra chefer ser vi det som meriterande
Är det här du?
Du är en trygg och relationsskapande ledare som kombinerar tillit med tydlighet. Du har lätt för att lyfta blicken, se samband och fatta beslut som gynnar helheten – inte bara enskilda delar.
Du är en person som:
Leder med tillit, dialog och ansvar
Har förmåga att se helheten i ett skolområde
Är nyfiken och uppdaterad på utveckling inom skola och samhälle
Omsätter omvärldens krav till konkret utveckling i verksamheten
Skapar förtroende och engagemang hos chefer och medarbetare
Arbetar strukturerat och ansvarsfullt med personal och ekonomi
Har elevernas lärande och trygghet i fokus
Vi erbjuder
Hos oss får du ett uppdrag där helhetstänkande, tillit och utveckling står i centrum.
Övrigt
Sista ansökningsdag 24maj
Intervjuer kommer ske den 27 Maj och den 28 Maj och vi uppskattar om du kan planera din kalender utifrån detta.
Det finns många goda anledningar till att välja Eslövs kommun som arbetsgivare.
Här har vi samlat några av dem:
https://eslov.se/arbete-och-arbetsmarknad/jobba-hos-oss/kommunen-som-arbetsgivare/
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt. Vid problem med ansökan var god kontakta Visma support 0771-693 693
Dina ansökningshandlingar är allmänna handlingar och hanteras enligt offentlighetsprincipen. Om du har skyddad identitet ansöker du genom att skicka in din ansökan skriftligen eller lämna den i Kontaktcenter på Gröna Torg 2. Märk din ansökan med Rekryteringsavdelningen och annonsens referensnummer.
Enligt Lag om registerkontroll skall du vara beredd att lämna ett registerutdrag (högst ett år gammalt) ur polisens belastningsregister. Utdraget beställs av den arbetssökande själv från Rikspolisstyrelsen.
https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/
Medarbetare sökes under förutsättning att tjänsten inte måste tas i anspråk av redan anställd personal eller personer med företrädesrätt.
Löneform: Månadslön.
Anställningsform: Tillsvidareanställning.
Varaktighet: Tillsvidare.