Universitetsadjunkt i juridik med uppdrag att utveckla uppdragsutbildning

Högskolan Väst drivs av att göra skillnad. Genom vår utbildning och forskning vill vi bidra till innovation, en positiv samhällsutveckling och en hållbar värld. Vi är en modern högskola under stark utveckling. Vår profil arbetsintegrerat lärande (AIL) är en del av allt vi gör och att samverka med omvärlden är prioriterat för oss.
Högskolan Väst har ett av landets högsta söktryck och en hög andel av studenterna etablerar sig på arbetsmarknaden. Högskolan har 13 000 studenter och över 700 anställda. Vårt attraktiva campus ligger centralt i Trollhättan och är en plats där kunskaper, idéer, kulturer och människor möts. Vi jobbar aktivt för en inkluderande arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvaliteter som mångfald tillför verksamheten.
Vi som arbetar på Högskolan Väst gör skillnad varje dag. Vill du också det?
Högskolan Väst söker universitetsadjunkt i juridik med särskilt uppdrag att utveckla och främja uppdragsutbildning
Vi söker en kollega som kan undervisa i juridik och driva och utveckla vårt arbete med uppdragsutbildning och kompetensutveckling, främst inom juridik med dess olika delområden. 
Arbetsuppgifter:
Anställningen omfattar i första hand undervisning i kurser i juridik på olika program på institutionen. Undervisningen omfattar även kursansvar, kursutveckling, handledning och examination.  I andra hand ett strategiskt och operativt ansvar för att leda, bygga upp och koordinera institutionens uppdragsutbildningsverksamhet, med särskilt fokus på korta kurser och skräddarsydda utbildningar. 
Det särskilda uppdraget innebär ett övergripande ansvar för planering, samordning, genomförande och kvalitetssäkring av uppdragsutbildningar, inklusive löpande kontakter med programansvariga, uppdragsgivare och samverkansparter. Därmed ingår ett tydligt lednings- och samordningsansvar för uppdragsutbildningens utveckling, genomförande och långsiktiga strategiska inriktning. Detta innefattar kontakter med deltagare, deras arbetsgivare och relevanta branschaktörer, samordning av kvarvarande examinationer samt därmed sammanhängande administrativa och pedagogiska arbetsuppgifter.  
En central del av arbetet är att initiera, utveckla och vidmakthålla samverkan med näringsliv, myndigheter, studenter och relevanta branschorganisationer, i syfte att identifiera utbildningsbehov och gemensamt utveckla uppdragsutbildningar som är samhällsrelevanta och efterfrågade. Arbetet innefattar att inventera och analysera kompetensbehov i det omgivande samhället samt att, i nära dialog med externa uppdragsgivare och interna akademiska och administrativa funktioner, ta fram förslag på koncept för uppdragsutbildningar. 
Behörighetskrav för anställning som universitetsadjunkt:
Visad pedagogisk skicklighet. Sökande som saknar pedagogiska meriter från 

en akademisk miljö ska ha kompetens likvärdig med högskolans 
behörighetskrav, dock kan den ha uppnåtts på annat sätt än inom den 
akademiska miljön.

Genomgången högskolepedagogisk utbildning om minst tio veckor eller 
motsvarande kompetens. Om högskolepedagogisk utbildning saknas kan 
anställning ändå ske under förutsättning att den anställde genomför 
utbildningen under anställningens två första år.

Avlagd juristexamen på avancerad nivå eller motsvarande. I vissa fall kan 

yrkesskicklighet vara behörighetsgivande i stället för examen på avancerad 
nivå. För att detta ska vara aktuellt ska det röra sig om yrkesskicklighet som 
bedöms motsvara en examen på avancerad nivå och har relevans för de 
arbetsuppgifter som ska ingå i anställningen.


För denna anställning krävs dessutom:
Vitsordad erfarenhet av undervisning i högre utbildning.
Vitsordad erfarenhet av att bedriva uppdragsutbildning.
Förmåga att undervisa på svenska och engelska.
Dokumenterad god samarbetsförmåga.

Meriterande för anställningen är:
Erfarenhet av att handleda och examinera.
Erfarenhet av högskolepedagogiskt utvecklingsarbete.
Erfarenheter av att utveckla och avveckla uppdragsutbildning. 
Erfarenhet av att utveckla kontakter med det omgivande samhället. 

Bedömningsgrunder:
Vid Högskolan Väst finns följande generella bedömningsgrunder:
Pedagogisk skicklighet
Vetenskaplig skicklighet
Samverkansskicklighet
Administrativ skicklighet
Ledningsskicklighet
Annan yrkesskicklighet

Vid bedömning kommer pedagogisk skicklighet och samverkansskicklighet att viktas lika och sättas i första hand. Administrativ skicklighet, ledningsskicklighet, vetenskaplig skicklighet och annan yrkesskicklighet viktas lika i andra hand.
Vid bedömningen av skicklighet beaktas anställningens ämnesområde, ämnesbeskrivning och arbetsuppgifter. 
Övrigt:
Anställningen är en tillsvidareanställning. Sex månaders provanställning kan komma att tillämpas.
I urvalsprocessen kan det bli aktuellt med provföreläsningar, arbetsprov, intervjuer och referenstagning.
Ansökan görs digitalt via vårt rekryteringsverktyg. Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är högskolan tillhanda senast sista ansökningsdag.  De underlag som inte kan skickas digitalt, exempelvis böcker och publikationer, ska märkas med referensnummer R 2026/94 och skickas i ett exemplar. För information kring utformning av ansökan, se anvisning för utformning av ansökan som du hittar här: Högskolan Väst - Arbeta hos oss (hv.se).
Ansökan ställs till:
Högskolan Väst
HR
461 86 Trollhättan
Sista ansökningsdag är 2026-06-01.
If you want to learn more about the Swedish Academia please visit:
https://sverigesungaakademi.se/en/publications/a-beginners-guide-to-swedish-academia/

Vi undanber oss all direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser.

Öppen för alla
Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.