Trygghetssamordnare

Genom våra värdeord mod, tolerans och kreativitet arbetar vi i Uppvidinge kommun för att ge god service och utveckla samhällsviktiga funktioner till våra invånare, besökare och företag. Uppvidinge kommun är kommunens största arbetsgivare med cirka 800 anställda. Hos oss vill vi att våra medarbetare ska känna stor delaktighet och det ska finnas utrymme för flexibilitet och utveckling.

Vi erbjuder ett meningsfullt arbete där vi tillsammans har möjlighet att verkligen göra skillnad för kommunens invånare. Välkommen med din ansökan och välkommen till en kommun med ett blomstrande näringsliv, ett rikt föreningsliv och närhet till naturen!


Vill du göra verklig skillnad i Uppvidinge kommun, i en roll där samarbete, driv och ledarskap är avgörande? Uppvidinge kommun söker nu en trygghetssamordnare som vill ta kommunens trygghetsarbete till nästa nivå.

Kansliavdelningen på kommunledningsförvaltningen har en kommunövergripande strategisk, samordnande och förutsättningsskapande roll. Du rapporterar till kanslichef. Kansliavdelningens ansvarsområden är kommunövergripande ledning och styrning, administration, brottsförebyggande arbete och informationssäkerhet, strategisk kommunutveckling, kultur och fritid samt bevarandet och utvecklandet av kulturmiljöer och kulturarvet, kommunens folk- och skolbibliotek, kommunikation samt kommunhusets reception. 

Kommunen har under många år bedrivit ett aktivt arbete för minskad brottslighet och ökad trygghet i nära samverkan med berörda aktörer och verksamheter. I takt med att uppdraget utvecklas ser vi över rollen och kommunens arbete för att stärka trygga och säkra miljöer. 

I den här nya rollen förväntas förutsättningarna för att stärka barn och ungas meningsfulla fritid & det lokala brottsförebyggande arbetet i kommunen stå i fokus. Du arbetar både strategiskt och operativt och driver arbetet framåt tillsammans med berörda främjande och förebyggande verksamheter i kommunen (tex verksamma inom skola, socialtjänst och fritidsverksamhet), kommunens beredskapssamordnare, polis, det lokala näringslivet, kommunala bolag och föreningar.

1 plats(er).

ARBETSUPPGIFTER
Ditt arbete förväntas ha sin utgångspunkt i beprövad kunskap och forskning om risk- och skyddsfaktorer i preventionsarbete. Du kommer att bygga relationer, fånga upp och tillvarata lokala initiativ som syftar till att stärka delaktigheten i samverkan med det lokala civilsamhället, näringsliv, andra verksamheter och invånare i kommunen. Rollen innebär stor frihet att vara kreativ, men ställer också krav på självständighet och ansvarstagande. 

I rollen som trygghetssamordnare kommer du bland annat att: 

·       Driva, samordna, utveckla och följa upp kommunens trygghetsarbete utifrån kommunens åtgärds- och handlingsplan och samverkansöverenskommelse för det brottsförebyggande arbetet. 

·       Ta fram underlag, följa upp och rapportera trygghetsarbetet till strategiska BRÅ:s styrgrupp. 

·       Samordna kommunens arbete i enlighet med för kommunen aktuell lägesbild och åtgärdsplan, där du bland annat håller i och leder olika arbetsgrupper och nätverk.

·       Planera och genomföra trygghetsvandringar och medverka vid medborgardialoger. 

·       Främja ungdomars inflytande och delaktighet, genom relationsskapande insatser, samordning av ungdomsråd, m.m. 

·       Samordna, synliggöra och marknadsföra aktiviteter i kommunen riktade till barn och unga. 

·       I samråd med barn och unga planera och erbjuda aktiviteter, i samverkan med berörda aktörer så som föreningsliv, näringsliv och kommunala verksamheter. 

·       Stödja civilsamhällets förutsättningar att arbeta med barn och unga, tex genom att kvalitetssäkra föreningars ungdomsverksamhet.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har: 

·       relevant högskoleutbildning, exempelvis inom kriminologi, statsvetenskap, socialt arbete, folkhälsa eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig 

·       erfarenhet av att planera, genomföra och följa upp brottsförebyggande och trygghetsskapande insatser

·       kunskap om lagar, bestämmelser och metoder inom det brottsförebyggande och trygghetsskapande området 

·       erfarenhet av att leda processer och samverkan mellan olika aktörer 

·       god förmåga att analysera, utreda och uttrycka dig väl i både tal och skrift

·       god förståelse för offentlig förvaltning 

Det är meriterande om du har erfarenhet av: 

·       samverkan med civilsamhället, dess förutsättningar och villkor

·       att arbeta i en politiskt styrd organisation 

·       kunskap om välfärdsbrottslighet

För att trivas i den här rollen tycker du om en omväxlande vardag med många kontaktytor och att skapa relationer. Du är kommunikativ och samarbetsinriktad och trivs i en utåtriktad roll med uppdraget att tillsammans med andra nå gemensamma mål. Har du tidigare drivit projekt eller samordnat arrangemang och aktiviteter kommer du få stor nytta av det i den här tjänsten.

Samtidigt är du strukturerad, ansvarstagande och har förmåga att driva processer framåt. Du är lyhörd, lösningsorienterad och har lätt för att anpassa dig efter förändrade behov och situationer. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. 

Du har god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift.

Anställningsform: Tillsvidareanställning.

Om du blir aktuell för anställning kommer arbetsgivaren att begära utdrag från belastningsregistret. Kommunstyrelsen har tagit ett beslut om att samtliga nyanställningar ska uppvisa belastningsregister innan anställning. Det utdrag som ska visas upp är utdraget för arbete inom skola eller förskola.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Uppvidinge kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat.

Inför rekryteringsarbetet har Uppvidinge kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.