Rektor tillika gymnasiechef - Tranemo gymnasieskola
Tranemo kommun
📍 Tranemo
⏰ Heltid
📋 Vanlig anställning
🗓 Ansök senast 24 maj 2026
✦ Få fler intervjuer
Generera ett personligt brev anpassat för just den här rollen — på under en minut.
Skapa ansökan – från 49 kr Gratis att söka · Ingen registrering · Premium 49 kr/månOm jobbet
I Tranemo kommun känner du dig välkommen. Här verkar vi för en stark känsla av samhörighet och uppmuntrar dig som anställd att ha inflytande och delaktighet i utvecklingsarbetet av våra verksamheter. Vi utgår från ett tydligt hållbarhetsperspektiv där vi som arbetsgivare satsar på bra arbetsvillkor, ett gott ledarskap och utgår från en tydlig värdegrund; Vår verksamhet ska vara tillgänglig för alla, alla ska bli bemötta på ett positivt och professionellt sätt, vi levererar tjänster med god service och hög kvalitet och alla vi möter ska känna att de blir lyssnade på.
Vi lever i en föränderlig tid och söker därför efter kompetenta och engagerade medarbetare som vill vara med och bygga framtidens Tranemo.
Tranemo kommun – Närheten till varandra bygger relationer för framtiden.
Lärandesektionen har det samlade ansvaret och det pedagogiska helhetsperspektivet för kommunens utbildningsverksamheter – från förskola till vuxenutbildning.
Tranemo gymnasieskola är en central aktör i kommunens kompetensförsörjning och framtidsutveckling. Här bedrivs:
• Ungdomsgymnasium
• Komvux
• SFI
Vi har ett väl fungerande och etablerat samarbete med näringslivet samt en nära samverkan med högstadieskolor i Tranemo och Svenljunga, vilket skapar goda förutsättningar för elevers övergångar och framtida etablering i arbetslivet.
Nu söker vi en rektor tillika gymnasiechef som vill ta ett tydligt ansvar för att utveckla och positionera Tranemo gymnasieskola som ett attraktivt val för framtidens elever.
1 plats(er).
ARBETSUPPGIFTER
Som rektor och gymnasiechef har du det övergripande ansvaret för Tranemo gymnasieskolas samlade verksamhet.
Du leder verksamheten tillsammans med två biträdande rektorer, vilka har program- och personalansvar, och skapar tillsammans ett starkt och utvecklingsdrivet ledningsteam.
I uppdraget ingår ett särskilt fokus på att:
• Leda den fortsatta implementeringen av Gy25 och säkerställa hög kvalitet i utbildningens innehåll och genomförande.
• Vidareutveckla skolans samarbete med näringsliv och arbetsliv.
• Stärka och fördjupa samverkan med högstadieskolor i Tranemo och Svenljunga.
• Arbeta strategiskt med att öka skolans attraktivitet, elevtillströmning och resultat.
Du ansvarar även för:
• Verksamhet, personal, arbetsmiljö och ekonomi.
• Systematiskt kvalitetsarbete och skolutveckling.
• Att skapa en likvärdig och inkluderande utbildning för alla elever.
Som gymnasiechef ingår du i Lärandesektionens ledningsgrupp tillsammans med verksamhetschef för förskola och grundskola, chef för barn- och elevhälsa, administrativ chef samt skolchef. Här bidrar du till hela kommunens utbildningsstrategiska utveckling. Du ingår också i sektionens verksamhetsledning tillsammans med övriga rektorer för förskola och skola.
KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är en trygg och utvecklingsinriktad ledare med ett starkt engagemang för gymnasieskolans uppdrag.
Du har:
• Pedagogisk högskoleutbildning eller annan relevant akademisk utbildning.
• Erfarenhet av ledarskap inom utbildningsverksamhet.
• Mycket god kunskap om skolans styrdokument och skoljuridik.
• Mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift.
• B-körkort, då resor i tjänsten förekommer.
Det är meriterande om du har:
• Genomförd statlig rektorsutbildning eller motsvarande.
• Erfarenhet av gymnasieskola och/eller vuxenutbildning.
• Erfarenhet av förändringsledning och utvecklingsarbete.
• Vana av samverkan med näringsliv och externa aktörer.
• Erfarenhet av arbete i politiskt styrd organisation.
Som person:
• Är du strategisk och drivande med förmåga att omsätta mål till resultat.
• Skapar du tillsammans med din personal engagemang, delaktighet och framtidstro.
• Bygger du starka relationer och samverkar effektivt med olika aktörer.
• Har du ett tydligt elevfokus och arbetar för att skapa förutsättningar till att varje elev lyckas.
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.
Löneform: Månadslön.
Anställningsform: Tillsvidareanställning.
Varaktighet: Tillsvidare.
Vid intervju behöver du uppvisa pass, nationellt identitetskort eller personbevis där medborgarskap framgår. Personbevis laddar du enkelt ner via skatteverket.se
Om du inte är svensk medborgare behöver du visa upp dokument som styrker din rätt att arbeta i Sverige.
Enligt lag har vi som arbetsgivare möjlighet att, vid rekrytering till vissa tjänster, begära utdrag ur belastnings- och misstankeregister.
Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Uppgifterna behandlas och sparas enligt GDPR.
Varmt välkommen med din ansökan!
Vi lever i en föränderlig tid och söker därför efter kompetenta och engagerade medarbetare som vill vara med och bygga framtidens Tranemo.
Tranemo kommun – Närheten till varandra bygger relationer för framtiden.
Lärandesektionen har det samlade ansvaret och det pedagogiska helhetsperspektivet för kommunens utbildningsverksamheter – från förskola till vuxenutbildning.
Tranemo gymnasieskola är en central aktör i kommunens kompetensförsörjning och framtidsutveckling. Här bedrivs:
• Ungdomsgymnasium
• Komvux
• SFI
Vi har ett väl fungerande och etablerat samarbete med näringslivet samt en nära samverkan med högstadieskolor i Tranemo och Svenljunga, vilket skapar goda förutsättningar för elevers övergångar och framtida etablering i arbetslivet.
Nu söker vi en rektor tillika gymnasiechef som vill ta ett tydligt ansvar för att utveckla och positionera Tranemo gymnasieskola som ett attraktivt val för framtidens elever.
1 plats(er).
ARBETSUPPGIFTER
Som rektor och gymnasiechef har du det övergripande ansvaret för Tranemo gymnasieskolas samlade verksamhet.
Du leder verksamheten tillsammans med två biträdande rektorer, vilka har program- och personalansvar, och skapar tillsammans ett starkt och utvecklingsdrivet ledningsteam.
I uppdraget ingår ett särskilt fokus på att:
• Leda den fortsatta implementeringen av Gy25 och säkerställa hög kvalitet i utbildningens innehåll och genomförande.
• Vidareutveckla skolans samarbete med näringsliv och arbetsliv.
• Stärka och fördjupa samverkan med högstadieskolor i Tranemo och Svenljunga.
• Arbeta strategiskt med att öka skolans attraktivitet, elevtillströmning och resultat.
Du ansvarar även för:
• Verksamhet, personal, arbetsmiljö och ekonomi.
• Systematiskt kvalitetsarbete och skolutveckling.
• Att skapa en likvärdig och inkluderande utbildning för alla elever.
Som gymnasiechef ingår du i Lärandesektionens ledningsgrupp tillsammans med verksamhetschef för förskola och grundskola, chef för barn- och elevhälsa, administrativ chef samt skolchef. Här bidrar du till hela kommunens utbildningsstrategiska utveckling. Du ingår också i sektionens verksamhetsledning tillsammans med övriga rektorer för förskola och skola.
KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är en trygg och utvecklingsinriktad ledare med ett starkt engagemang för gymnasieskolans uppdrag.
Du har:
• Pedagogisk högskoleutbildning eller annan relevant akademisk utbildning.
• Erfarenhet av ledarskap inom utbildningsverksamhet.
• Mycket god kunskap om skolans styrdokument och skoljuridik.
• Mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift.
• B-körkort, då resor i tjänsten förekommer.
Det är meriterande om du har:
• Genomförd statlig rektorsutbildning eller motsvarande.
• Erfarenhet av gymnasieskola och/eller vuxenutbildning.
• Erfarenhet av förändringsledning och utvecklingsarbete.
• Vana av samverkan med näringsliv och externa aktörer.
• Erfarenhet av arbete i politiskt styrd organisation.
Som person:
• Är du strategisk och drivande med förmåga att omsätta mål till resultat.
• Skapar du tillsammans med din personal engagemang, delaktighet och framtidstro.
• Bygger du starka relationer och samverkar effektivt med olika aktörer.
• Har du ett tydligt elevfokus och arbetar för att skapa förutsättningar till att varje elev lyckas.
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.
Löneform: Månadslön.
Anställningsform: Tillsvidareanställning.
Varaktighet: Tillsvidare.
Vid intervju behöver du uppvisa pass, nationellt identitetskort eller personbevis där medborgarskap framgår. Personbevis laddar du enkelt ner via skatteverket.se
Om du inte är svensk medborgare behöver du visa upp dokument som styrker din rätt att arbeta i Sverige.
Enligt lag har vi som arbetsgivare möjlighet att, vid rekrytering till vissa tjänster, begära utdrag ur belastnings- och misstankeregister.
Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Uppgifterna behandlas och sparas enligt GDPR.
Varmt välkommen med din ansökan!