Samordnare

Familjestödsenheten är en enhet inom individ- och familjeomsorgen som består av flera arbetsgrupper. Vi ansvarar för biståndsbeviljade behandlingsinsatser, råd- och stödsamtal och stödgrupper. Vårt arbete präglas av nära samarbete med de familjer vi möter, för att tillsammans hitta gemensamma lösningar med barnets bästa i centrum. Vi arbetar utifrån förhållningssättet Signs of Safety och ett systemiskt synsätt i familjebehandlingen.
Enheten består av tre team, varav två arbetar med biståndsbeviljade insatser och ett team som arbetar med råd och stöd samt gruppverksamhet.
Då en av våra samordnare har gått vidare till en annan tjänst på enheten söker vi nu en samordnare till ett av våra team. Hos oss får du möjlighet att arbeta i ett nära ledarskap och samarbete med behandlare och övriga kollegor på enheten samt med våra uppdragsgivare och andra verksamheter vi samverkar med.
Dina arbetsuppgifter
Som samordnare har du en arbetsledande roll där du ansvarar du för att samordna, arbetsleda och fördela behandlingsuppdrag på enheten. Dina främsta arbetsuppgifter är att arbetsleda och stödja familjebehandlare/ familjepedagoger i det dagliga arbetet samt att:
- bidra till utveckling av rutiner och arbetssätt utifrån verksamhetens behov.
- utveckla och upprätthålla en välfungerande samverkan med aktuella samarbetspartners.
- stödja i förändrings och utvecklingsarbete.
- ingå i enhetens ledningsgrupp tillsammans med två andra samordnare och enhetschef.
Vem är du?
Vi söker dig med socionomexamen eller likvärdig utbildningsbakgrund inom området. Meriterande är erfarenhet av arbetsledning samt yrkeserfarenhet inom området barn, unga och/eller familjebehandling. Du har en förmåga att sätta barnets behov i centrum och har en god kunskap om barnkonventionen och barns rättigheter. För samordnarrollen ser vi att du: 
- Är kommunikativ och trivs med att samarbeta med olika aktörer.
- Har god kunskap om socialtjänstlagen.
- Är flexibel och kan anpassa dig till en föränderlig verksamhet.
- Tar eget ansvar och driver frågor framåt på ett strukturerat sätt.
- Yrkesmässig erfarenhet av socialt arbete gällande barn, ungdomar och deras föräldrar och nätverk.
- Erfarenhet av att arbeta i nära samverkan med beställande verksamhet.
- Förmåga att arbeta utifrån ett tillitsbaserat ledarskap.
En professionell hållning till yrkesrollen och god självkännedom är avgörande.
Varför välja Region Gotland? 
Vi är öns största arbetsgivare – med över 200 olika yrken och 7000 medarbetare i Sveriges enda kombinerade region och kommun. Tillsammans utvecklar vi ett hållbart, tryggt och välmående Gotland för alla som bor på och besöker ön.
På Gotland finns ett rikt kulturliv, storslagen natur och en kreativ entreprenörsanda. Över 61 000 personer har valt att kalla Gotland för sitt hem, året runt. Är du inte en av oss än, men nyfiken på att bli? Läs mer om livet på ön på www.gotland.com/flytta-hit 
Vi värnar om våra medarbetare och är stolta över våra förmåner. Läs gärna mer på www.gotland.se/formaner
På Instagramkontot @viarregiongotland kan du följa våra medarbetare och se bredden i våra olika verksamheter.
Så rekryterar vi
Vi arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod och lägger därför stor vikt vid personlig lämplighet i enlighet med de kompetenser som beskrivs i annonsen. På så vis jobbar vi även aktivt för att motverka diskriminering. 
Vi är måna om säkerhet och kvalité i våra rekryteringar och du kan därför komma att omfattas av kontroller inför anställning. Om det är aktuellt får du mer information av rekryterare. ID-handling och personbevis behöver alltid uppvisas.
Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver erbjudas medarbetare med företrädesrätt.