IT-Strateger
Kriminalvården
📍 Norrköping
⏰ Heltid
📋 Vanlig anställning
🗓 Ansök senast 28 maj 2026
✦ Få fler intervjuer
Generera ett personligt brev anpassat för just den här rollen — på under en minut.
Skapa ansökan – från 49 kr Gratis att söka · Ingen registrering · Premium 49 kr/månOm jobbet
Om Kriminalvården
Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter.
Vill du vara med och bidra till ett tryggare samhälle? Vår IT-avdelning genomför en stor satsning med fokus på en digital Kriminalvård. Tillsammans jobbar vi för att skapa förutsättningar och lösningar som gör skillnad i vår verksamhet. IT-avdelningen är under stark tillväxt. Vi söker dig som har ett stort IT-intresse, kunskaper och erfarenheter som kan berika vår digitaliseringsresa och som vill vara med och göra skillnad i samhället inom just din profession.
Arbetsbeskrivning
Som strateg arbetar du tillsammans med kollegor i liknande roller som direkt understödjer
IT-direktören och IT-avdelningens ledning i arbetet med myndighetens digitalisering och att säkerställa en effektiv styrning med fokus på IT-avdelningens förmåga att långsiktigt klara sitt uppdrag. Rollen skapar förutsättningar och styrning för myndighetens digitala utvecklingsarbete med utgångspunkt i myndighetens långsiktiga förflyttning inom området. Det innebär att du bland annat etablerar en god verksamhetsförankring genom dialog och samarbete med representanter för andra avdelningar på myndigheten. Leder och driver strategiska frågor kopplade till digitalisering samt tar fram och medverkar i arbetet med myndighetsövergripande strategier och planer. Omvärldsbevakar hur ny teknik kan användas för att effektivisera och/eller utveckla Kriminalvårdens verksamhet, samt tydliggör riktningen för utveckling i betydande och strategiska utvecklingsinitiativ.
Kvalifikationer
Vi söker en person med strategisk förmåga som ser helheten och har förmåga att tänka långsiktigt. Du är en trygg och inspirerande ledare som skapar engagemang och delaktighet. Med din relationsskapande förmåga bygger och utvecklar du värdefulla kontakter i yrkesmässiga sammanhang. Du har gott omdöme, gör väl avvägda prioriteringar och hanterar komplex information på ett ansvarsfullt sätt. I pressade situationer är du stabil, behåller lugnet och fokuserar på det som är viktigast.
För att trivas och lyckas i ditt uppdrag är det viktigt att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen och tron på att människan är utvecklingsbar. Du är även medveten om och har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Vidare förväntas du med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.
Vi söker dig som har:
Eftergymnasial utbildning inom IT eller teknik alternativt annan utbildning i kombination med erfarenhet som Kriminalvården bedömer relevant
Flerårig arbetslivserfarenhet av strategiskt IT-arbete nära ledning och styrgrupper
Erfarenhet av digital verksamhetsutveckling
Erfarenhet av att ta fram och förvalta IT-strategier och planer kopplat till verksamhetsmål
God kunskap om molntjänster, interoperabilitet och digital infrastruktur
God kunskap om Informationssäkerhet och dataskydd (t.ex. ISO/IEC 27001, GDPR)
God kunskap om innovation, AI och datadriven verksamhet
God förmåga att uttrycka sig i tal och skrift på svenska och engelska
Det är även meriterande med:
Dokumenterad chef-/ledarskapsutbildning
Akademisk examen inom IT eller systemvetenskap
Erfarenhet av arbete inom myndighet eller offentlig verksamhet som kriminalvården bedömer relevant
Erfarenhet av Upphandling enligt LOU
God kunskap om IT-styrning med modeller så som tex. ITIL, SAFe, PPS och PM3
God kunskap om IT-arkitektur och ramverk som t ex TOGA
Övrigt
Kriminalvården har valt att ta bort det personliga brevet och ersatt det med urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Svaren i urvalsfrågorna och CV ligger till grund för om du är kvalificerad att gå vidare i processen.
För att bli aktuell för anställning inom Kriminalvården krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande lämplighet, omdöme, säkerhets- och sekretessmedvetande och att du följer gällande lagar. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som gäller för Kriminalvårdens verksamhet.
Vissa befattningar är placerade i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För vissa säkerhetsklassade tjänster krävs svenskt medborgarskap. Kriminalvården välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Läs mer om säkerhetsprövningen på: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/
Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer om krigsplacering på: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/
Individuell lönesättning tillämpas.
Provanställning kan komma att tillämpas.
Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald.
För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Varbi. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen.
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal.
Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter.
Vill du vara med och bidra till ett tryggare samhälle? Vår IT-avdelning genomför en stor satsning med fokus på en digital Kriminalvård. Tillsammans jobbar vi för att skapa förutsättningar och lösningar som gör skillnad i vår verksamhet. IT-avdelningen är under stark tillväxt. Vi söker dig som har ett stort IT-intresse, kunskaper och erfarenheter som kan berika vår digitaliseringsresa och som vill vara med och göra skillnad i samhället inom just din profession.
Arbetsbeskrivning
Som strateg arbetar du tillsammans med kollegor i liknande roller som direkt understödjer
IT-direktören och IT-avdelningens ledning i arbetet med myndighetens digitalisering och att säkerställa en effektiv styrning med fokus på IT-avdelningens förmåga att långsiktigt klara sitt uppdrag. Rollen skapar förutsättningar och styrning för myndighetens digitala utvecklingsarbete med utgångspunkt i myndighetens långsiktiga förflyttning inom området. Det innebär att du bland annat etablerar en god verksamhetsförankring genom dialog och samarbete med representanter för andra avdelningar på myndigheten. Leder och driver strategiska frågor kopplade till digitalisering samt tar fram och medverkar i arbetet med myndighetsövergripande strategier och planer. Omvärldsbevakar hur ny teknik kan användas för att effektivisera och/eller utveckla Kriminalvårdens verksamhet, samt tydliggör riktningen för utveckling i betydande och strategiska utvecklingsinitiativ.
Kvalifikationer
Vi söker en person med strategisk förmåga som ser helheten och har förmåga att tänka långsiktigt. Du är en trygg och inspirerande ledare som skapar engagemang och delaktighet. Med din relationsskapande förmåga bygger och utvecklar du värdefulla kontakter i yrkesmässiga sammanhang. Du har gott omdöme, gör väl avvägda prioriteringar och hanterar komplex information på ett ansvarsfullt sätt. I pressade situationer är du stabil, behåller lugnet och fokuserar på det som är viktigast.
För att trivas och lyckas i ditt uppdrag är det viktigt att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen och tron på att människan är utvecklingsbar. Du är även medveten om och har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Vidare förväntas du med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.
Vi söker dig som har:
Eftergymnasial utbildning inom IT eller teknik alternativt annan utbildning i kombination med erfarenhet som Kriminalvården bedömer relevant
Flerårig arbetslivserfarenhet av strategiskt IT-arbete nära ledning och styrgrupper
Erfarenhet av digital verksamhetsutveckling
Erfarenhet av att ta fram och förvalta IT-strategier och planer kopplat till verksamhetsmål
God kunskap om molntjänster, interoperabilitet och digital infrastruktur
God kunskap om Informationssäkerhet och dataskydd (t.ex. ISO/IEC 27001, GDPR)
God kunskap om innovation, AI och datadriven verksamhet
God förmåga att uttrycka sig i tal och skrift på svenska och engelska
Det är även meriterande med:
Dokumenterad chef-/ledarskapsutbildning
Akademisk examen inom IT eller systemvetenskap
Erfarenhet av arbete inom myndighet eller offentlig verksamhet som kriminalvården bedömer relevant
Erfarenhet av Upphandling enligt LOU
God kunskap om IT-styrning med modeller så som tex. ITIL, SAFe, PPS och PM3
God kunskap om IT-arkitektur och ramverk som t ex TOGA
Övrigt
Kriminalvården har valt att ta bort det personliga brevet och ersatt det med urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Svaren i urvalsfrågorna och CV ligger till grund för om du är kvalificerad att gå vidare i processen.
För att bli aktuell för anställning inom Kriminalvården krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande lämplighet, omdöme, säkerhets- och sekretessmedvetande och att du följer gällande lagar. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som gäller för Kriminalvårdens verksamhet.
Vissa befattningar är placerade i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För vissa säkerhetsklassade tjänster krävs svenskt medborgarskap. Kriminalvården välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Läs mer om säkerhetsprövningen på: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/
Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer om krigsplacering på: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/
Individuell lönesättning tillämpas.
Provanställning kan komma att tillämpas.
Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald.
För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Varbi. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen.
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal.