Enhetschef till Växjö bibliotek – ansvar för barn- och ungdomsverksamheten
VÄXJÖ KOMMUN
📍 VÄXJÖ
⏰ Heltid
📋 Vanlig anställning
🗓 Ansök senast 24 maj 2026
✦ Få fler intervjuer
Generera ett personligt brev anpassat för just den här rollen — på under en minut.
Skapa ansökan – från 49 kr Gratis att söka · Ingen registrering · Premium 49 kr/månOm jobbet
Ingen arbetsdag är den andra lik hos oss på Växjö kommun. Ibland tar vi hand om de små sakerna och ibland om de riktigt stora. Oavsett vilket innebär det en arbetsdag som betyder något på riktigt. Vi är drygt 7 000 medarbetare som tillsammans jobbar för att skapa en bra dag, varje dag.
Hos oss får du möjlighet att göra skillnad och samtidigt växa och utvecklas. Här finns en stor bredd av yrken och karriärmöjligheter, gemensamt för dem alla är att de bygger och skapar vårt framtida Växjö. Vill du dela vår arbetsdag?
Jobba för en bra dag. Varje dag.
1 plats(er).
ARBETSUPPGIFTER
Vill du arbeta med ledarskap, kultur och samhällsnytta och samtidigt göra skillnad för barn och unga? Då kan detta vara rätt uppdrag för dig.
Biblioteket i Växjö kommun söker en enhetschef med ansvar för barn- och ungdomsverksamheten. Du leder ett kunnigt och engagerat team med cirka 18 medarbetare samt bibliotekets timvikarier.
Uppdraget är både operativt och strategiskt med fokus på utveckling, kvalitet och delaktighet.
Som enhetschef har du ansvar för personal, verksamhet och delar av ekonomin. Du ingår i bibliotekets ledningsgrupp, där du bidrar till hela bibliotekets gemensamma utveckling.
Dina huvudsakliga arbetsuppgifter:
• Leda, samordna och utveckla biblioteksverksamheten för barn och unga
• Ansvara för personalfrågor såsom medarbetarsamtal, lönesamtal och rekrytering
• Skapa förutsättningar för delaktighet, engagemang och god arbetsmiljö
• Bidra aktivt i bibliotekets ledningsgrupp
• Följa upp verksamhet och resultat samt arbeta med analys och styrning i digitala verktyg
• Samverka med andra verksamheter, både internt och externt
KVALIFIKATIONER
Krav:
• Akademisk examen från universitet/högskola inom relevant område
• Erfarenhet av att leda andra, exempelvis som chef, gruppledare, projektledare eller i annan ledande funktion
• Förmåga att skapa struktur, tydlighet och engagemang i en större arbetsgrupp
• Mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska samt goda kunskaper i engelska
• God digital kompetens och systemvana
• B-körkort
Erfarenhet av utvecklings- eller förändringsarbete är meriterande. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.
Vi söker dig som är:
• Tydlig, trygg och lugn i ditt ledarskap
• Coachande, närvarande och relationsskapande
• Strukturerad och lösningsorienterad med verksamhetens bästa i fokus
• Engagerad, nyfiken och intresserad av omvärldsbevakning
• Kommunikativ och lyhörd
Anställningsform: Tillsvidareanställning.
Varaktighet: Tillsvidare.
Vi erbjuder:
• Ett meningsfullt ledaruppdrag
• Möjlighet att påverka och utveckla bibliotekets arbete för barn och unga
• En arbetsplats med engagerade kollegor och tydligt samhällsuppdrag
• Trygga villkor inom Växjö kommun
Inledande intervjuer genomförs den 8, 9 och 10 juni. Slutintervjuer genomförs den 15 juni.
Tillträde enligt överenskommelse, preliminärt från november 2026.
Som tillsvidareanställd blir du som regel krigsplacerad i vår organisation.
Hos oss får du möjlighet att göra skillnad och samtidigt växa och utvecklas. Här finns en stor bredd av yrken och karriärmöjligheter, gemensamt för dem alla är att de bygger och skapar vårt framtida Växjö. Vill du dela vår arbetsdag?
Jobba för en bra dag. Varje dag.
1 plats(er).
ARBETSUPPGIFTER
Vill du arbeta med ledarskap, kultur och samhällsnytta och samtidigt göra skillnad för barn och unga? Då kan detta vara rätt uppdrag för dig.
Biblioteket i Växjö kommun söker en enhetschef med ansvar för barn- och ungdomsverksamheten. Du leder ett kunnigt och engagerat team med cirka 18 medarbetare samt bibliotekets timvikarier.
Uppdraget är både operativt och strategiskt med fokus på utveckling, kvalitet och delaktighet.
Som enhetschef har du ansvar för personal, verksamhet och delar av ekonomin. Du ingår i bibliotekets ledningsgrupp, där du bidrar till hela bibliotekets gemensamma utveckling.
Dina huvudsakliga arbetsuppgifter:
• Leda, samordna och utveckla biblioteksverksamheten för barn och unga
• Ansvara för personalfrågor såsom medarbetarsamtal, lönesamtal och rekrytering
• Skapa förutsättningar för delaktighet, engagemang och god arbetsmiljö
• Bidra aktivt i bibliotekets ledningsgrupp
• Följa upp verksamhet och resultat samt arbeta med analys och styrning i digitala verktyg
• Samverka med andra verksamheter, både internt och externt
KVALIFIKATIONER
Krav:
• Akademisk examen från universitet/högskola inom relevant område
• Erfarenhet av att leda andra, exempelvis som chef, gruppledare, projektledare eller i annan ledande funktion
• Förmåga att skapa struktur, tydlighet och engagemang i en större arbetsgrupp
• Mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska samt goda kunskaper i engelska
• God digital kompetens och systemvana
• B-körkort
Erfarenhet av utvecklings- eller förändringsarbete är meriterande. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.
Vi söker dig som är:
• Tydlig, trygg och lugn i ditt ledarskap
• Coachande, närvarande och relationsskapande
• Strukturerad och lösningsorienterad med verksamhetens bästa i fokus
• Engagerad, nyfiken och intresserad av omvärldsbevakning
• Kommunikativ och lyhörd
Anställningsform: Tillsvidareanställning.
Varaktighet: Tillsvidare.
Vi erbjuder:
• Ett meningsfullt ledaruppdrag
• Möjlighet att påverka och utveckla bibliotekets arbete för barn och unga
• En arbetsplats med engagerade kollegor och tydligt samhällsuppdrag
• Trygga villkor inom Växjö kommun
Inledande intervjuer genomförs den 8, 9 och 10 juni. Slutintervjuer genomförs den 15 juni.
Tillträde enligt överenskommelse, preliminärt från november 2026.
Som tillsvidareanställd blir du som regel krigsplacerad i vår organisation.