Arbetsförmedlare till Samordnat stöd Helsingborg
Arbetsförmedlingen
📍 Helsingborg
⏰ Heltid
📋 Vanlig anställning
🗓 Ansök senast 19 maj 2026
✦ Få fler intervjuer
Generera ett personligt brev anpassat för just den här rollen — på under en minut.
Skapa ansökan – från 49 kr Gratis att söka · Ingen registrering · Premium 49 kr/månOm jobbet
Välkommen till ett jobb där du gör verklig skillnad på Sveriges arbetsmarknad. Hos oss bidrar du till samhällsnytta genom att sammanföra arbetssökande och arbetsgivare, samtidigt som du säkerställer en rättssäker och likvärdig service. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss?
Vårt uppdrag
Inom Verksamhetsområdet Samordnat stöd arbetar vi med att ge samordnade insatser till arbetssökande och arbetsgivare med stort stödbehov. Målet är att förkorta tiden till varaktig sysselsättning, bidra till hållbar rekrytering samt motverka felaktiga utbetalningar och brott mot välfärdssystemen. Vi prioriterar arbetssökande som står långt från arbetsmarknaden och erbjuder stöd genom vägledande, arbetsförberedande och arbetslivsinriktade insatser. En viktig del i uppdraget är att säkerställa att stödet från inskrivning till arbete eller utbildning hålls ihop, med ett stort inslag av fysiska möten.
Vår arbetsplats
Placeringsort är Helsingborg med ansvar för 11 kommuner i Nordvästra Skåne. Arbetet innebär att du regelbundet är ute i kommunerna för att möta arbetssökande och arbetsgivare. Vi är cirka 200 medarbetare som arbetar i ett öppet kontorslandskap där samarbete och kollegialt stöd är en central del av vår vardag. Tillsammans arbetar vi mot gemensamma mål och bidrar till ett arbetsklimat präglat av delaktighet, motivation och ansvarstagande.
Beskrivning av tjänsten
Vi söker nu arbetsförmedlare inom Samordnat stöd och med inriktning SIUS (Särskilt introduktions- och uppföljningsstöd).
Som arbetsförmedlare inom Samordnat stöd arbetar du med att stödja arbetssökande som behöver individuellt och ofta långsiktigt stöd för att komma in på eller stanna kvar på arbetsmarknaden. Du möter både arbetssökande och arbetsgivare, främst genom fysiska möten, och samverkar med myndigheter och andra aktörer för att samordna insatser utifrån individens behov.
Arbetet innebär att bland annat att kartlägga och bedöma behov av stöd, upprätta och följa upp handlingsplaner. Ge vägledning kring arbete, utbildning och arbetsmarknad. Samverka med arbetsgivare och bidra till kompetensförsörjning.
I rollen som arbetsförmedlare med inriktning SIUS arbetar du specifikt med arbetssökande som har funktionsnedsättning och är i behov av ett mer omfattande, individanpassat stöd i direkt anslutning till en arbetsplats. Du arbetar i hög grad ute på arbetsplatser och har ett uppsökande arbetssätt gentemot arbetsgivare, där du både etablerar nya kontakter och utvecklar långsiktiga samarbeten.
Inledningen av din anställning som arbetsförmedlare inom Samordnat stöd börjar med en introduktion som ger dig goda förutsättningar att lyckas i rollen som statstjänsteman. Tjänsten innebär resor med bil.
Möt några medarbetare - Arbetsförmedlingen (arbetsformedlingen.se)
Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsorten är Helsingborg.
Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid i överenskommelse med arbetsgivaren (efter avslutad introduktion på ca 9 veckor), friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag.
Grundläggande krav för tjänsten
Universitets-/högskoleutbildning om lägst 180 högskolepoäng (120 poäng enligt tidigare system)
Alternativt
Har du varit anställd som arbetsförmedlare på Arbetsförmedlingen samt bedöms ha goda förutsättningar att leva upp till dagens krav på arbetsförmedlare
Samt
Minst 2 års arbetslivserfarenhet, sammantaget arbete minst på 50 procent under sammanlagt 2 år
Mycket goda kunskaper i svenska
B-körkort
Övriga meriter för tjänsten
Arbetslivserfarenhet från vägledning och coachning
Erfarenhet med uppsökande av arbetsgivararbete och företagskontakter
Erfarenhet av och kunskap om samverkan med andra aktörer, som t ex myndighet, kommun, samarbetspartners och arbetsgivare
Erfarenhet från arbete med personer med funktionsnedsättningar
Som medarbetare på Arbetsförmedlingen förväntas du att arbeta i enlighet med:
Ansvarstagande – ta ansvar för ditt arbete, samarbeta och bidra till en god arbetsmiljö.Handlingskraftig – ta initiativ, bidra till förbättringar och hantera förändringar.Resultatfokuserad – planera, följa upp och bidra till verksamhetsnytta och resultat.
Den statliga värdegrunden guidar oss i vårt dagliga arbete Mer om statliga värdegrunden
Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2026-05-19.
Bifoga ditt CV där du specificerar årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning. Du
behöver ladda upp ditt slutbetyg/examensbevis om 180 hp/120p och tjänstgöringsintyg som visar tidigare anställning/anställningar under 2 år. Det är viktigt att du besvarar urvalsfrågorna detaljerat och sanningsenligt, för att vi ska få en tydlig bild av din erfarenhet. Om efterfrågad information inte framgår riskerar du bli bortsållad i urvalet. Urvalstest kommer att förekomma i vår rekryteringsprocess och du får mer information om processen via e-post efter ansökningstiden gått ut.
Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande.
Välkommen till oss – vi jobbar för ett Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en väl fungerande arbetsmarknad. Målet är att korta tiden i arbetslöshet genom att matcha arbetssökande med arbetsgivare. Våra insatser riktas i första hand till dem som står längst ifrån arbetsmarknaden och till de arbetsgivare som är öppna för att anställa dem med störst behov av stöd. Vi motverkar felaktiga utbetalningar och brott mot välfärdssystemen så att våra skattemedel används effektivt till det de är till för. Vi samarbetar med många andra aktörer och tillsammans hittar vi lösningar som gör skillnad - för ett Sverige i arbete.
Vårt uppdrag
Inom Verksamhetsområdet Samordnat stöd arbetar vi med att ge samordnade insatser till arbetssökande och arbetsgivare med stort stödbehov. Målet är att förkorta tiden till varaktig sysselsättning, bidra till hållbar rekrytering samt motverka felaktiga utbetalningar och brott mot välfärdssystemen. Vi prioriterar arbetssökande som står långt från arbetsmarknaden och erbjuder stöd genom vägledande, arbetsförberedande och arbetslivsinriktade insatser. En viktig del i uppdraget är att säkerställa att stödet från inskrivning till arbete eller utbildning hålls ihop, med ett stort inslag av fysiska möten.
Vår arbetsplats
Placeringsort är Helsingborg med ansvar för 11 kommuner i Nordvästra Skåne. Arbetet innebär att du regelbundet är ute i kommunerna för att möta arbetssökande och arbetsgivare. Vi är cirka 200 medarbetare som arbetar i ett öppet kontorslandskap där samarbete och kollegialt stöd är en central del av vår vardag. Tillsammans arbetar vi mot gemensamma mål och bidrar till ett arbetsklimat präglat av delaktighet, motivation och ansvarstagande.
Beskrivning av tjänsten
Vi söker nu arbetsförmedlare inom Samordnat stöd och med inriktning SIUS (Särskilt introduktions- och uppföljningsstöd).
Som arbetsförmedlare inom Samordnat stöd arbetar du med att stödja arbetssökande som behöver individuellt och ofta långsiktigt stöd för att komma in på eller stanna kvar på arbetsmarknaden. Du möter både arbetssökande och arbetsgivare, främst genom fysiska möten, och samverkar med myndigheter och andra aktörer för att samordna insatser utifrån individens behov.
Arbetet innebär att bland annat att kartlägga och bedöma behov av stöd, upprätta och följa upp handlingsplaner. Ge vägledning kring arbete, utbildning och arbetsmarknad. Samverka med arbetsgivare och bidra till kompetensförsörjning.
I rollen som arbetsförmedlare med inriktning SIUS arbetar du specifikt med arbetssökande som har funktionsnedsättning och är i behov av ett mer omfattande, individanpassat stöd i direkt anslutning till en arbetsplats. Du arbetar i hög grad ute på arbetsplatser och har ett uppsökande arbetssätt gentemot arbetsgivare, där du både etablerar nya kontakter och utvecklar långsiktiga samarbeten.
Inledningen av din anställning som arbetsförmedlare inom Samordnat stöd börjar med en introduktion som ger dig goda förutsättningar att lyckas i rollen som statstjänsteman. Tjänsten innebär resor med bil.
Möt några medarbetare - Arbetsförmedlingen (arbetsformedlingen.se)
Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsorten är Helsingborg.
Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid i överenskommelse med arbetsgivaren (efter avslutad introduktion på ca 9 veckor), friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag.
Grundläggande krav för tjänsten
Universitets-/högskoleutbildning om lägst 180 högskolepoäng (120 poäng enligt tidigare system)
Alternativt
Har du varit anställd som arbetsförmedlare på Arbetsförmedlingen samt bedöms ha goda förutsättningar att leva upp till dagens krav på arbetsförmedlare
Samt
Minst 2 års arbetslivserfarenhet, sammantaget arbete minst på 50 procent under sammanlagt 2 år
Mycket goda kunskaper i svenska
B-körkort
Övriga meriter för tjänsten
Arbetslivserfarenhet från vägledning och coachning
Erfarenhet med uppsökande av arbetsgivararbete och företagskontakter
Erfarenhet av och kunskap om samverkan med andra aktörer, som t ex myndighet, kommun, samarbetspartners och arbetsgivare
Erfarenhet från arbete med personer med funktionsnedsättningar
Som medarbetare på Arbetsförmedlingen förväntas du att arbeta i enlighet med:
Ansvarstagande – ta ansvar för ditt arbete, samarbeta och bidra till en god arbetsmiljö.Handlingskraftig – ta initiativ, bidra till förbättringar och hantera förändringar.Resultatfokuserad – planera, följa upp och bidra till verksamhetsnytta och resultat.
Den statliga värdegrunden guidar oss i vårt dagliga arbete Mer om statliga värdegrunden
Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2026-05-19.
Bifoga ditt CV där du specificerar årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning. Du
behöver ladda upp ditt slutbetyg/examensbevis om 180 hp/120p och tjänstgöringsintyg som visar tidigare anställning/anställningar under 2 år. Det är viktigt att du besvarar urvalsfrågorna detaljerat och sanningsenligt, för att vi ska få en tydlig bild av din erfarenhet. Om efterfrågad information inte framgår riskerar du bli bortsållad i urvalet. Urvalstest kommer att förekomma i vår rekryteringsprocess och du får mer information om processen via e-post efter ansökningstiden gått ut.
Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande.
Välkommen till oss – vi jobbar för ett Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en väl fungerande arbetsmarknad. Målet är att korta tiden i arbetslöshet genom att matcha arbetssökande med arbetsgivare. Våra insatser riktas i första hand till dem som står längst ifrån arbetsmarknaden och till de arbetsgivare som är öppna för att anställa dem med störst behov av stöd. Vi motverkar felaktiga utbetalningar och brott mot välfärdssystemen så att våra skattemedel används effektivt till det de är till för. Vi samarbetar med många andra aktörer och tillsammans hittar vi lösningar som gör skillnad - för ett Sverige i arbete.