Samordnare inom beredskap och säkerhet
Höganäs kommun
📍 Höganäs
⏰ Heltid
📋 Vanlig anställning
🗓 Ansök senast 18 maj 2026
✦ Få fler intervjuer
Generera ett personligt brev anpassat för just den här rollen — på under en minut.
Skapa ansökan – från 49 kr Gratis att söka · Ingen registrering · Premium 49 kr/månOm jobbet
I Höganäs kommunkoncern finns en lokal passion och en framåtanda. Nu är vi på jakt efter fler hjärtliga samhällsbyggare som gör vardagen för kommunens invånare lite bättre, idag och varje morgondag. Hos oss i Höganäs skapar du mening på din arbetsplats och levererar verklig nytta till samhället.
Kommunledningskontoret (KLK) är en av kommunstyrelsens förvaltningar och ansvarar för att leda och samordna en mängd olika kommunövergripande uppdrag. Förutom att strategiskt styra och samordna kommunens projekt är uppdraget att vara det ultimata stödet för kommunens sju förvaltningar. Att se behov, analysera, skapa förutsättningar, komma med förslag och utmana kring saker och ting som är viktiga för kommunen, koncernen och för vår samhällsutveckling. Allt genomförs med kvalité, hjärta och en nypa attityd.
Kommunledningskontoret består av kommunkansli, HR-, ekonomi, IT-, kommunikations-, utvecklings-, exploaterings- och näringslivsavdelningen.
1 plats(er).
ARBETSUPPGIFTER
Vill du arbeta med att skydda informationsflöden och stärka organisationens förmåga att hantera incidenter och kriser i vardagen? Vi söker nu en medarbetare med tydlig inriktning mot informationssäkerhet och beredskap.
Om tjänsten:
I denna roll arbetar du med att utveckla och samordna kommunens arbete med informationssäkerhet och kopplingen till krisberedskap. Du har en central roll i att säkerställa att information hanteras säkert, att risker analyseras och att verksamheten är förberedd på störningar och incidenter. Vi söker en medarbetare med hög kompetens och starkt driv, som kombinerar ett pragmatiskt arbetssätt med förståelse för att området är komplext och behöver förenklas för att skapa tydlighet och nå resultat.
Du kommer bland annat att ansvara för och arbeta med:
• Samordning och vidareutveckling av kommunens arbete inom informationssäkerhet
• Samordna organisationens arbete med NIS2 (förberedelser, kravuppfyllnad och samverkan med berörda funktioner)
• Risk- och sårbarhetsanalyser (RSA) med fokus på informations- och verksamhetsrisker
• Genomföra övningar samt stödja verksamheterna vid störningar och incidenter
• Förvaltning och användning av CoSafe som stöd vid incidenter och händelser
• Kopplingen och kritiska beroenden mellan informationssäkerhet och beredskap
• Framtagande och uppföljning av styrande dokument, rutiner och arbetssätt
• Stöd till verksamheterna i frågor som rör säker informationshantering
• Samverkan med IT, säkerhetsfunktioner och andra interna och externa aktörer
KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har:
• Relevant eftergymnasial utbildning eller motsvarande erfarenhet inom informationssäkerhet, ITsäkerhet, beredskap eller riskhantering
• Erfarenhet av eller god kunskap om RSAarbete
• Erfarenhet av att arbeta med CoSafe eller liknande system
• God förståelse för informationssäkerhetens roll
• God förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska
• Meriterande är erfarenhet från offentlig verksamhet samt arbete utifrån etablerade ramverk eller regelverk inom informationssäkerhet.
Personliga egenskaper
Du är strukturerad, analytisk och noggrann. Du har lätt för att samarbeta, kan förklara komplexa frågor på ett pedagogiskt sätt och trivs i en roll där du både driver och samordnar arbete tillsammans med andra.
Vi erbjuder
• Ett viktigt och meningsfullt uppdrag i en samhällsviktig organisation
• En roll där informationssäkerhet och beredskap möts i praktiken
• Möjlighet att påverka och utveckla kommunens arbetssätt
• Trygga anställningsvillkor och kompetenta kollegor
Tjänsten är placerad i säkerhetsklass och säkerhetsprövning kommer att genomföras före anställning. Tjänsten innebär också krigsplacering med anställningsavtalet som grund.
Anställningsform: Tillsvidareanställning.
Varaktighet: Tillsvidare.
"Höganäs kommun ska i alla sina rekryteringar sträva mot en jämnare fördelning mellan könen och en ökad representation av övriga olikheter inom kommunens olika verksamheter" - så står det i våra "Aktiva åtgärder för jämställdhet och mångfald". Det är inte alltid enkelt, men vi jobbar för detta varje dag.
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
För att kvalitetssäkra vår rekryteringsprocess i Höganäs kommun använder vi rekryteringsverktyget Offentliga Jobb/Visma Recruit. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via Offentliga Jobb genom att klicka på ansökningslänken i annonsen.
Kommunledningskontoret (KLK) är en av kommunstyrelsens förvaltningar och ansvarar för att leda och samordna en mängd olika kommunövergripande uppdrag. Förutom att strategiskt styra och samordna kommunens projekt är uppdraget att vara det ultimata stödet för kommunens sju förvaltningar. Att se behov, analysera, skapa förutsättningar, komma med förslag och utmana kring saker och ting som är viktiga för kommunen, koncernen och för vår samhällsutveckling. Allt genomförs med kvalité, hjärta och en nypa attityd.
Kommunledningskontoret består av kommunkansli, HR-, ekonomi, IT-, kommunikations-, utvecklings-, exploaterings- och näringslivsavdelningen.
1 plats(er).
ARBETSUPPGIFTER
Vill du arbeta med att skydda informationsflöden och stärka organisationens förmåga att hantera incidenter och kriser i vardagen? Vi söker nu en medarbetare med tydlig inriktning mot informationssäkerhet och beredskap.
Om tjänsten:
I denna roll arbetar du med att utveckla och samordna kommunens arbete med informationssäkerhet och kopplingen till krisberedskap. Du har en central roll i att säkerställa att information hanteras säkert, att risker analyseras och att verksamheten är förberedd på störningar och incidenter. Vi söker en medarbetare med hög kompetens och starkt driv, som kombinerar ett pragmatiskt arbetssätt med förståelse för att området är komplext och behöver förenklas för att skapa tydlighet och nå resultat.
Du kommer bland annat att ansvara för och arbeta med:
• Samordning och vidareutveckling av kommunens arbete inom informationssäkerhet
• Samordna organisationens arbete med NIS2 (förberedelser, kravuppfyllnad och samverkan med berörda funktioner)
• Risk- och sårbarhetsanalyser (RSA) med fokus på informations- och verksamhetsrisker
• Genomföra övningar samt stödja verksamheterna vid störningar och incidenter
• Förvaltning och användning av CoSafe som stöd vid incidenter och händelser
• Kopplingen och kritiska beroenden mellan informationssäkerhet och beredskap
• Framtagande och uppföljning av styrande dokument, rutiner och arbetssätt
• Stöd till verksamheterna i frågor som rör säker informationshantering
• Samverkan med IT, säkerhetsfunktioner och andra interna och externa aktörer
KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har:
• Relevant eftergymnasial utbildning eller motsvarande erfarenhet inom informationssäkerhet, ITsäkerhet, beredskap eller riskhantering
• Erfarenhet av eller god kunskap om RSAarbete
• Erfarenhet av att arbeta med CoSafe eller liknande system
• God förståelse för informationssäkerhetens roll
• God förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska
• Meriterande är erfarenhet från offentlig verksamhet samt arbete utifrån etablerade ramverk eller regelverk inom informationssäkerhet.
Personliga egenskaper
Du är strukturerad, analytisk och noggrann. Du har lätt för att samarbeta, kan förklara komplexa frågor på ett pedagogiskt sätt och trivs i en roll där du både driver och samordnar arbete tillsammans med andra.
Vi erbjuder
• Ett viktigt och meningsfullt uppdrag i en samhällsviktig organisation
• En roll där informationssäkerhet och beredskap möts i praktiken
• Möjlighet att påverka och utveckla kommunens arbetssätt
• Trygga anställningsvillkor och kompetenta kollegor
Tjänsten är placerad i säkerhetsklass och säkerhetsprövning kommer att genomföras före anställning. Tjänsten innebär också krigsplacering med anställningsavtalet som grund.
Anställningsform: Tillsvidareanställning.
Varaktighet: Tillsvidare.
"Höganäs kommun ska i alla sina rekryteringar sträva mot en jämnare fördelning mellan könen och en ökad representation av övriga olikheter inom kommunens olika verksamheter" - så står det i våra "Aktiva åtgärder för jämställdhet och mångfald". Det är inte alltid enkelt, men vi jobbar för detta varje dag.
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
För att kvalitetssäkra vår rekryteringsprocess i Höganäs kommun använder vi rekryteringsverktyget Offentliga Jobb/Visma Recruit. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via Offentliga Jobb genom att klicka på ansökningslänken i annonsen.