Specialpedagog till Nordic International Karlstad
Watma Education AB
đ Karlstad
â° Heltid
đ Vanlig anstĂ€llning
đ Ansök senast 24 maj 2026
⊠FÄ fler intervjuer
Generera ett personligt brev anpassat för just den hĂ€r rollen â pĂ„ under en minut.
Skapa ansökan â frĂ„n 49 kr Gratis att söka · Ingen registrering · Premium 49 kr/mĂ„nOm jobbet
Ditt uppdrag
đ Som Specialpedagog hos oss blir du en viktig del av ett engagerat elevhĂ€lsoteam och arbetar nĂ€ra lĂ€rare, specialpedagoger och skolledning för att ge elever det stöd de behöver för att lyckas. Varje dag arbetar vi för att alla elever ska fĂ„ rĂ€tt förutsĂ€ttningar att utvecklas, bĂ„de kunskapsmĂ€ssigt och socialt.
đ Ditt huvudsakliga ansvar bestĂ„r av att kartlĂ€gga, planera, genomföra och följa upp insatser för elever i behov av sĂ€rskilt stöd, i samverkan med andra pedagoger. Du arbetar bĂ„de enskilt med elever och handledande gentemot kollegor för att stĂ€rka undervisningen pĂ„ grupp- och individnivĂ„. Du Ă€r van vid att anvĂ€nda evidensbaserade metoder och följer upp elevernas utveckling systematiskt.
För att ansöka vill vi att du har
â Erfarenhet av att arbeta med elever i behov av sĂ€rskilt stöd.
â Specialpedagogutbildning.
För att lyckas i rollen vet vi att du Àr
â Strukturerad och lösningsfokuserad med god förmĂ„ga att anpassa undervisningen utifrĂ„n varje elevs behov.
â Empatisk och relationsskapande, med ett starkt engagemang för elevernas utveckling.
â Samarbetsinriktad och trygg i att handleda och stödja kollegor.
Villkor
AnstÀllningsform: Tillsvidare, semestertjÀnst. ProvanstÀllning tillÀmpas.
TjÀnstgöringsgrad: 100%.
TilltrÀde: HT 2026 eller enligt överenskommelse.
Sista ansökningsdatum: 24 maj 2026. Rekryteringen sker löpande; det kan innebÀra att processen avslutas innan sista ansökningsdatum.
Vi strÀvar efter att erbjuda en fördomsfri och inkluderande rekryteringsprocess. Vi ser fram emot att ta del av din ansökan, dÀr vi efterfrÄgar ditt CV men du behöver inte skicka med nÄgot personligt brev. För att fÄ veta lite mer om dig vill vi istÀllet att du besvarar ett antal frÄgor som du hittar om du klickar vidare till ansökan. Om du gÄr vidare efter ansökan kan du komma att fÄ en lÀnk till ett arbetspsykologiskt test. Testerna vi anvÀnder tar utgÄngspunkt i aktuell forskning och fungerar som ett stöd i bedömningen.
VÄra rekryteringsprocesser bestÄr av flera steg, och ofta mer Àn en intervju. Vi tycker att det Àr ytterst viktigt att vi ger oss sjÀlva den tid som krÀvs för att fÄ en god bild av varandra - du ska ju vÀlja oss och vi ska vÀlja dig! EmellanÄt Àr det mÄnga som söker till en tjÀnst och dÄ kan processen dra ut nÄgot pÄ tiden av den anledningen. Du kan dock vara sÀker pÄ att vi gör allt vi kan för att hÄlla dig uppdaterad och Äterkoppla lÀngs vÀgen.
đ Som Specialpedagog hos oss blir du en viktig del av ett engagerat elevhĂ€lsoteam och arbetar nĂ€ra lĂ€rare, specialpedagoger och skolledning för att ge elever det stöd de behöver för att lyckas. Varje dag arbetar vi för att alla elever ska fĂ„ rĂ€tt förutsĂ€ttningar att utvecklas, bĂ„de kunskapsmĂ€ssigt och socialt.
đ Ditt huvudsakliga ansvar bestĂ„r av att kartlĂ€gga, planera, genomföra och följa upp insatser för elever i behov av sĂ€rskilt stöd, i samverkan med andra pedagoger. Du arbetar bĂ„de enskilt med elever och handledande gentemot kollegor för att stĂ€rka undervisningen pĂ„ grupp- och individnivĂ„. Du Ă€r van vid att anvĂ€nda evidensbaserade metoder och följer upp elevernas utveckling systematiskt.
För att ansöka vill vi att du har
â Erfarenhet av att arbeta med elever i behov av sĂ€rskilt stöd.
â Specialpedagogutbildning.
För att lyckas i rollen vet vi att du Àr
â Strukturerad och lösningsfokuserad med god förmĂ„ga att anpassa undervisningen utifrĂ„n varje elevs behov.
â Empatisk och relationsskapande, med ett starkt engagemang för elevernas utveckling.
â Samarbetsinriktad och trygg i att handleda och stödja kollegor.
Villkor
AnstÀllningsform: Tillsvidare, semestertjÀnst. ProvanstÀllning tillÀmpas.
TjÀnstgöringsgrad: 100%.
TilltrÀde: HT 2026 eller enligt överenskommelse.
Sista ansökningsdatum: 24 maj 2026. Rekryteringen sker löpande; det kan innebÀra att processen avslutas innan sista ansökningsdatum.
Vi strÀvar efter att erbjuda en fördomsfri och inkluderande rekryteringsprocess. Vi ser fram emot att ta del av din ansökan, dÀr vi efterfrÄgar ditt CV men du behöver inte skicka med nÄgot personligt brev. För att fÄ veta lite mer om dig vill vi istÀllet att du besvarar ett antal frÄgor som du hittar om du klickar vidare till ansökan. Om du gÄr vidare efter ansökan kan du komma att fÄ en lÀnk till ett arbetspsykologiskt test. Testerna vi anvÀnder tar utgÄngspunkt i aktuell forskning och fungerar som ett stöd i bedömningen.
VÄra rekryteringsprocesser bestÄr av flera steg, och ofta mer Àn en intervju. Vi tycker att det Àr ytterst viktigt att vi ger oss sjÀlva den tid som krÀvs för att fÄ en god bild av varandra - du ska ju vÀlja oss och vi ska vÀlja dig! EmellanÄt Àr det mÄnga som söker till en tjÀnst och dÄ kan processen dra ut nÄgot pÄ tiden av den anledningen. Du kan dock vara sÀker pÄ att vi gör allt vi kan för att hÄlla dig uppdaterad och Äterkoppla lÀngs vÀgen.